千葉県は３月２６日、４月１日付の人事異動を発表しました。
１６人いる部局長のうち７人が交代し、女性の幹部登用も進んでいます。
熊谷知事は２６日の記者会見で、今回の人事異動について、県政運営の指針となる総合計画の施策を着実に推進するための人事体制と説明しました。
異動の規模は２６０６人で、前の年度よりも８６人増えました。
そして、部局長は１６あるポストのうち７人が交代しました。
総務部長には、高梨みちえ健康福祉部長を充て、健康福祉部長に岡田慎太郎環境生活部スポーツ・文化局長を起用するほか、企業局長には、三神彰地域づくり担当部長兼総務部理事、人事委員会事務局長に河南康広東葛飾地域振興事務所長を充てるなどします。
今回の人事では、女性職員の中枢ポストへの登用も進みました。
課長級以上の女性は、前の年度から８人増えて過去最多の４７人となりました。
千葉県 熊谷俊人 知事
「我々が意思決定をしたり、さまざまな政策や県民のことを議論する際に多様な立場の人がいて、普段どうしても属性に偏りがちなので、さまざまなバックグラウンドの人間での議論が重要。県庁の男女比や実際の県民の男女比を考えれば適材適所の中で着実に女性幹部が増えていくのは大事」
